Bewerbung Altenpfleger – Bewerbungstipps für Altenpfleger/Altenpflegerinnen

Von Dirk Ehrlich | Bewerbungstipps

Feb 07
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In Zeiten des demografischen Wandels ist die Altenpflege wichtiger denn je. Wer leidenschaftlich gerne mit Menschen arbeitet, sollte diesen Beruf unbedingt in Erwägung ziehen. Die wichtigsten Bewerbungstipps für Altenpfleger und Altenpflegerinnen haben wir hier für Sie gesammelt.

Überblick: Berufsprofil Altenpfleger

Als Altenpfleger begleiten und betreuen Sie pflegebedürftige, ältere Menschen in ihrem Alltag. Die Verantwortung reicht von der Unterstützung bei täglichen Aufgaben wie einkaufen, essen und Körperpflege bis hin zur Freizeitgestaltung und der Pflege kranker Menschen. Als Altenpfleger sind Sie also nicht nur Begleiterin oder Begleiter im alltäglichen Leben, sondern nutzen auch Ihr medizinisches Wissen für eine optimale Rundum-Betreuung. Dabei stehen Sie oft im engen Kontakt zu medizinischem Fachpersonal und sind gleichzeitig Ansprechpartner für die Angehörigen der Pflegebedürftigen.

Die Einsatzorte von Altenpflegern sind vielfältig: Neben der häuslichen Pflege ist auch eine Anstellung in Krankenhäusern, Pflegeheimen oder Behindertenwohnheimen üblich. Darüber hinaus können Altenpfleger auch in der Beratung tätig werden.

Lohnt sich eine Bewerbung als Altenpfleger*in?

Qualifizierte Altenpflegerinnen und Altenpfleger sind aufgrund des demografischen Wandels sehr stark nachgefragt – die Zukunftschancen in diesem Beruf sind also sehr gut. Doch eine Bewerbung als Altenpfleger lohnt sich nicht nur deshalb: trotz hartnäckiger Vorurteile ist die Altenpflege ein vielfältiger, anspruchsvoller und erfüllender Beruf, der nicht nur immer beliebter wird, sondern auch eine hohe Berufsbindung aufweist. Wie eine Studie des IWAK Frankfurt zeigte, identifizieren sich Altenpfleger stark mit ihrem Beruf und weisen oft lange Berufsverläufe auf.

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Ist die Bewerbung als Altenpfleger das Richtige für mich?

Sofern Sie noch keine Ausbildung als Altenpfleger absolviert oder einschlägige Praxiserfahrung gesammelt haben, sind Sie vielleicht unsicher, ob eine Bewerbung als Altenpfleger oder Altenpflegerin wirklich das Richtige für Sie ist. Wie bei allen Arbeitsfeldern gilt: je mehr Eigeninitiative und Interesse Sie mitbringen, desto höher sind Ihre Chancen auf eine erfolgreiche Bewerbung und ein erfüllendes Berufsleben.

In der Altenpflege dreht sich alles um den täglichen Umgang mit Menschen. Wichtige Soft Skills sind daher Empathie, Freude am Kontakt mit Menschen, Offenheit und Unerschrockenheit. Aber auch Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent sind wichtige Eigenschaften, die Sie mitbringen sollten.

Worauf muss ich bei der Bewerbung als Altenpfleger achten?

Eine Bewerbung als Altenpfleger sollte grundsätzlich die gängigen Formalia berücksichtigen und Ihre Professionalität widerspiegeln, gleichzeitig aber auch von Ihren Qualifikationen und Ihrer persönlichen Eignung überzeugen. Die Bewerbung ist Ihr Aushängeschild, auf dessen alleiniger Basis potentielle Arbeitgeber eine erste Entscheidung fällen müssen. Darum ist es essentiell, der Optimierung Ihrer Bewerbung als Altenpfleger ausreichend Zeit zu widmen.

Tipp: Bewerbungen sind keine Einbahnstraße! Finden Sie heraus, wie Sie im Bewerbungsprozess gute Unternehmen erkennen können.

Eine vollständige Bewerbung als Altenpfleger umfasst ein Bewerbungsschreiben, einen Lebenslauf, Nachweise über relevante Qualifikationen und Abschlüsse sowie gegebenenfalls Zeugnisse von vorherigen Arbeitgebern.

Das Bewerbungsschreiben

Das Bewerbungsschreiben ist das Herzstück einer jeden Bewerbung. Hier haben Sie die Möglichkeit, präzise und überzeugend von Ihrem Werdegang, Ihren Fähigkeiten, Ihrer Motivation und Ihren Zielen zu berichten. Das kann sehr herausfordernd sein, ist aber auch eine riesige Chance, Ihre Stärken hervorzustellen und sich von anderen Bewerbenden abzuheben.

In der Altenpflege sind selbstverständlich einschlägige Qualifikationen wie eine entsprechende Ausbildung und gegebenenfalls Berufserfahrung eine Grundvoraussetzung. Zeigen Sie aber auch, was Sie darüber hinaus an diesem Beruf begeistert, was Ihre persönlichen Stärken sind und warum Sie sich ausgerechnet bei diesem Unternehmen bewerben.

Um Ihnen das Schreiben zu erleichtern, haben wir für Sie Tipps und Tricks für ein erfolgreiches Bewerbungsschreiben gesammelt.

Auch, wenn es verlockend sein mag, ein fertiges Bewerbungsschreiben aus dem Internet zu übernehmen: nutzen Sie Vorlagen höchstens als Inspiration, doch übernehmen Sie sie nicht blind. Der persönliche Bezug auf ihr eigenes Leben und zum Unternehmen, bei dem Sie sich bewerben, machen Ihr Anschreiben erst richtig aussagekräftig.

Der Lebenslauf

Auch beim Lebenslauf ist das Ziel, die eigenen Qualifikationen hervorzuheben. Bei der Bewerbung als Altenpflegerin oder Altenpfleger ist ein übersichtlicher Lebenslauf mit kohärentem Layout wichtig. Achten Sie auch hier darauf, Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen hervorzuheben und an die Stelle anzupassen, für die Sie sich bewerben.

Genaueres zu Erstellung, Aufbau und Layout eines professionellen Lebenslaufs inklusive Muster haben wir in unserem Artikel Lebenslauf schreiben zusammengetragen.

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Wo finde ich Stellenangebote in der Altenpflege?

Bevor Sie sich als Altenpfleger bewerben, muss natürlich erst eine passende Stellenausschreibung gefunden werden. Hier gibt es einerseits zahlreiche Portale und Jobbörsen, die Stellenangebote sammeln und in denen Sie Ihre Suche beispielsweise nach Region, Fachbereich oder Vertragsart filtern können. Andererseits können auch soziale Netzwerke wie Xing oder LinkedIn ein guter Ausgangspunkt sein. Und vergessen Sie im Zweifel nicht die analoge Welt: auch lokale und überregionale Zeitungen können passende Stellenanzeigen bieten.

Die wichtigsten Bewerbungstipps für Altenpfleger*innen

Mit der Altenpflege wartet ein fachlich anspruchsvolles und sozial äußerst relevantes Berufsfeld auf Sie. Dies sind die wichtigsten Tipps für eine erfolgreiche Bewerbung als Altenpfleger:

  • Konzentrieren Sie sich auf Ihre individuellen Stärken und Fähigkeiten, die Sie von anderen Bewerbenden abheben und potentielle Arbeitgeber auf Sie aufmerksam machen können.
  • Beziehen Sie sich in Ihrer Bewerbung konkret auf das Unternehmen, das Sie ansprechen wollen.
  • Achten Sie auf eine vollständige und fehlerfreie Bewerbung, die Ihre Professionalität widerspiegelt.

Vielen Dank für die Bilder an sabinevanerp @pixabay.com und Kampus Production sowie Andrea Piacquadio @pexels.com.

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Über den Autor

Dirk ist Geschäftsführer der Pharetis GmbH und seit der ersten Minute Unterstützer von Bewerbungstraining.de Als unser Mann für Alles sorgt er dafür, dass alles läuft, widmet sich dem operativen und strategischen Management, hegt Kooperationen und pflegt das soziale Gefüge der Firma. In seiner Freizeit geht es zudem auch leidenschaftlich mit dem Motorrad vorwärts.